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总投资约10亿元的北仑华科城智能制造产业孵化园项目合作正式签约；8位来甬建站院士共同启动院士工作站，其中北仑就占了3席；中芯公司黄河博士作为今年新入选宁波市“3315系列计划”代表上台授牌，他领衔的项目获得1000万元资助；20人进入宁波“技能之星”职业技能大赛决赛…… 日前，2018宁波人才科技周圆满结束。北仑凭借明显的产业和人才优势，在科技周上大放异彩，向全体与会者展示了北仑“产业名城”“人才高地”的独特魅力。 人才是第一资源。今年以来，我区已有３个人才项目入选宁波市“3315团队计划”，１个项目入选宁波市“3315个人计划”。诚通凯胜生态、申洲针织、科导电子、人民医院等４家单位相继新建了院士工作站。越来越多的院士、专家团队被北仑优渥的人才政策、高规格的发展平台、精准的配套服务、宜居的区域环境所吸引。 人才引领发展。2017年度，我区将32个高层次人才项目列入扶持，吸引了20多位院士、国家“千人计划”等高层次专家的产业化项目踊跃申报。今年３月，首届中国（宁波）海外工程师大会在我区成功举办，吸引20余个国家和地区的31名中外院士、370余名专家参会，签订合作协议３３项，102个项目达成合作意向，总投资超60亿元。 在见证成果的同时，北仑依然没有放松“引才育才”的脚步。就在刚刚落幕的人才科技周上，北仑展区向海内外高层次人才张开怀抱：组织了30余家企业参加高层次人才引进洽谈会，开放式设摊揽才；邀请多名高层次海外留学人才携带合作项目来仑对接洽谈、考察；海天集团、东方电缆、海伦钢琴等区内重点企业及市“3315计划”人才创办企业开展科技成果或创业创新成果展示。 近年来，我区全力推进“人才强区”建设，聚焦产业、服务发展，完善党管人才工作格局、加强紧缺急需和高端人才集聚、打造人才生态最优环境。截至今年６月底，全区人才总量达25.7万人，其中，中外院士４人，国家“千人计划”、“万人计划”、中科院“百人计划”专家27人，浙江省“千人计划”、“万人计划”专家21人，宁波市“3315计划”个人或团队带头人20人，副高及以上高层次人才3571人，累计引进使用外国专家7807人次。 这一组傲人数据的背后，是北仑不断升级进阶的人才政策、人才计划、人才平台和人才服务。2017年，我区聚焦高端人才创新引领，实施“港城英才”计划，对创业项目给予三个500、800、1000万元扶持，创新政策引育紧缺英才。 同时，着眼人才产业融合发展，谋划建设了“芯港小镇”、国际环保小镇等一批高端产业平台，以平台能级的大提升，实现高端资源快速集聚。其中，“芯港小镇”已集聚20余个高精尖项目，总投资超300亿元，有望吸引高层次人才超1000人。 人才“硬币”的另一面，北仑也从未忽视。今年５月，我区启动实施“百企百千”工程，鼓励引导和激发有实力企业引进使用好高端人才和高精尖技术，抢占产业科技制高点。推动建立融人才库、技术库、项目库、企业需求库、综合配套库和人才服务网于一体的“五库一网”国际人才智库大数据平台，破解人才、技术、项目供需信息不匹配难题。 一直以来，我区坚持“投入真金白银、拿出真招实策”，扎实推进人才“引育留用”各个环节工作，做好“栽树工程”。北仑，正用丰硕的成果不断向外界传递着求贤若渴的信号和爱才惜才的情怀，以人才引领区域经济社会高质量发展，为跻身全国一流强区最前列夯实人才智力保障。
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发表于 2018-9-26 07:32:40
